ENTRY募集要項・エントリー
日産部品埼玉販売株式会社
会社概要
当社は、埼玉県内全域に日産純正部品を主とした
各種自動車部用品、整備用機械工具の供給を担っております。
お客さまは、県内日産ディーラーを始め、
自動車修理工場・ガソリンスタンド・タクシー会社・部品卸商・自動車用品店・官公庁など多岐に渡ります。
また最近では、部品管理で蓄積したノウハウを活かし、ストレージサービス(倉庫業)を展開しています。
会社情報
| 会社名 | 日産部品埼玉販売株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 〒338-0001 埼玉県さいたま市中央区上落合9-3-6 埼玉日産自動車ビル2F |
| 電話 | 048-615-2382 |
| ホームページ | https://buhin.nissan.co.jp/SAITAMA/ |
| 採用担当 | 総務部 人財グループ |
| 従業員数 | 233名(契約・パート83名含む)(2025年3月) |
| 営業エリア | 埼玉県内9店舗(大宮・熊谷・狭山・所沢・川口・草加・杉戸・岡部・川島) |
| 営業店舗 | 埼玉県内に9店舗 |
| 代表者名 | 大迫 芳丈 |
| 設立年月 | 平成元年3月17日 |
| 資本金 | 3億円 |
| 売上高(年度) | 165億円(2024年度実績) |
募集要項（新卒採用）/
働き方データ
| 募集職種 | ||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 募集人数 | 5名 | |||||||||
| 応募資格 | 大学、短大、専門学校、高校 2026年3月卒業見込者 普通自動車免許(AT限定可) ※入社時までの取得で結構です。 |
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| 採用フロー |
内定までの所要日数・選考方法など 1. エントリー(HP、TEL、学校の就職窓口ほか) 2. 会社説明会予約(含 任意参加インターンシップ) 3. 適性検査・筆記試験・略式面談 4. 面接(部長クラス・役員クラス) 5. 内々定案内 内定までの所要日数目安：選考開始から1か月以内 |
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| 基本給 |
大卒：204,230円(2024年4月実績) 短大・専門卒：195,230円(2024年4月実績) 高校卒：185,510円(2024年4月実績) |
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| 諸手当 | 通勤手当(全額支給)、家族手当、役職手当、職務手当、残業手当 ほか | |||||||||
| 昇給 | 年1回 | |||||||||
| 賞与 | 年2回(7月・12月) 平均4.3ヶ月(2024年度実績) | |||||||||
| 休日休暇 |
日曜・祝日(別途月2回程度の交代制休日あり)、GW・夏季・年末年始休暇 (年間休日数110日) 年次有給休暇(初年度10日、最大20日付与)、特別休暇(結婚、忌引等)、育児・介護休暇 |
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| 待遇・福利厚生・社内制度 | 各種社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、退職金制度、慶弔見舞金制度、提携保養施設 | |||||||||
| 勤務地 | 埼玉県内 9店舗(熊谷・大宮・狭山・所沢・川口・草加・杉戸・岡部・川島) | |||||||||
| 勤務時間 | 9:00～17:30 (休憩60分) | |||||||||
| 研修制度 | 新入社員研修(含OJT)、若手育成教育、職種別教育、日産部品士資格教育、管理者教育ほか | |||||||||
| 自己啓発支援制度 | 業務に通じる内容の資格取得費用会社補填 | |||||||||
| メンター制度 | あり | |||||||||
| キャリア コンサルティング制度 |
入社直後、配属1ヵ月後、半年後、1年後に本部によるヒアリングフォローを実施。 | |||||||||
| 社内検定制度 | 日産部品士(厚生労働省認定)検定 | |||||||||
| 過去3年間の新卒採用者数 および 過去3年間の新卒離職者数 |
2025年度 採用者数：3名 離職者数：0名 2024年度 採用者数：5名 離職者数：0名 2023年度 採用者数：4名 離職者数：1名 |
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| 過去3年間の新卒採用者数 (男女別) |
2025年度 男性：3名 女性：0名 2024年度 男性：3名 女性：2名 2023年度 男性：4名 女性：0名 |
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| 平均勤続勤務年数 | 21.8年(2024年度正社員実績) | |||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 2.6時間(2024年度正社員実績) | |||||||||
| 平均有給休暇取得日数 | 11.4日(2024年度正社員実績) | |||||||||
| 前年度の育児休業取得 対象者数および 前年度の 育児休業取得者数 |
対象者：2名(女性1名、男性1名) 取得者：2名(女性1名、男性1名) (2024年度実績) |
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| 役員および管理的地位に ある者に占める女性の割合 |
2.3％(43名中女性1名 2024年度実績) | |||||||||
| 説明会 | 随時受付しておりますので、直接お電話でお問い合わせください。 | |||||||||
| 応募方法 | エントリーボタンからお願いします。 または、直接お電話でお問い合わせください。 |
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| お問い合わせ窓口 |
総務部 人財グループ TEL：048-615-2382(月～土 9:00～17:30) |
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| その他 |
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募集要項（中途採用）
| 募集職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員（総合職採用） |
| 採用予定人数 | 若干名 |
| 応募要件 | 学歴：高校卒業以上 資格：要普通自動車運転免許（AT限定可） |
| 勤務時間 | 9：00～17：30 （12：00～13：00 昼休憩） |
| 勤務予定地 | 埼玉県内 |
| 基本給（実績） | 経験等により応相談 |
| 交通費 | 全額支給 |
| 諸手当 | 家族手当、役職手当、職務手当、残業手当 他 |
| 休日休暇 |
年間休日数110日 ※会社カレンダー有 日曜・祝日（土曜シフト制）、GW・夏期・年末年始休暇、年次有給休暇（積立制度有）、特別休暇（結婚、忌引等）、育児・介護休暇 他 |
| 昇給（2024年度実績） | 年1回 |
| 賞与（2024年度実績） | 年２回（年間４．４ヶ月） |
| 福利厚生 | 各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）退職金制度、慶弔・見舞金制度、提携保養施設 他 |
| 教育・研修 | 新入社員教育、管理者教育、部品士教育、接遇研修 |
| 採用選考試験申込必要書類 |
採用担当者宛にご送付ください。 ・履歴書 |
| 試験内容 | 適性検査・面接 |
| 採用までの流れ |
1. 書類選考 2. 適正検査 3. 面接（1～2回） 4. 採用 |
| 申込先・連絡先・ 採用担当部署 |
〒338-0001 TEL：048-615-2382 日産部品埼玉販売株式会社 |